Diensten › EHBO
Wat moet er zijn?
Elke werkgever voorziet eerste hulp: de nodige uitrusting, mensen die opgeleid zijn om die te gebruiken, en een procedure die zegt wat er gebeurt vanaf het moment dat er iets misloopt. Wat precies nodig is, hangt af van uw activiteiten, uw risico’s en het aantal werknemers — dat volgt uit uw risicoanalyse.
De tussenkomsten worden bijgehouden in een register. Dat lijkt bureaucratie, maar het toont patronen: drie snijwonden aan dezelfde machine in twee maanden is informatie.
De bezetting is het echte probleem
Hulpverleners zijn er meestal wel. Waar het misloopt is de spreiding: opleidingen worden per ploeg gepland, en zo raakt de kennis geconcentreerd waar ze het eerst nodig leek. Op vrijdagnamiddag, tijdens het bouwverlof of in de nachtploeg is er niemand — en dat is precies wanneer men alleen staat.
Wij kijken naar uw ploegenrooster en uw verlofpieken, niet alleen naar het aantal opgeleide mensen op papier.
En de eerste vijf minuten
Een procedure die begint met "verwittig de hulpdiensten" slaat de moeilijkste stap over. Wie belt? Vanaf welke telefoon? Wie gaat aan de poort staan om de ambulance binnen te loodsen op een terrein met drie ingangen? Dat zijn de dingen die vastlopen als niemand ze op voorhand afgesproken heeft.
Wat PrevX doet
Hangt vaak samen met
Noodplan en evacuatie — eerste hulp en evacuatie lopen in elkaar over zodra het om meer dan één gewonde gaat.
